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Julia · Business

老闆玩很大

擺脫「老闆做到死、員工留不住」的創業困境! 專為中小企業主打造的實戰商學院。 本節目由 JBS 商學院創辦人 Julia 老師主持,結合商業模式、組織管理、人才培訓、自動化系統 四大核心,教你跳脫苦命阿信思維,打造讓公司自動運轉的獲利系統。 ▎本節目將幫你解決 管理痛點: 破解缺工潮、Z世代管理、各級主管培訓與離職率問題。 商業模式: 如何不靠殺價競爭?設計高獲利的商業架構。 系統化營運: 建立讓老闆能「放心去玩」的自動化運作機制。 ▎主持人介紹:Julia 老師 JBS商學院創辦人 / 台灣 BNI 國家培訓董事 ﹒輔導亞洲超過 6000 名企業家 ﹒富爸爸羅伯特清崎、企訓大師布萊爾辛 親自培訓認證講師 ﹒專長:商業模式策略規劃 / 組織系統規劃 / 制度與獎金設計 ﹒代表客戶:Nissan汽車、Loreal集團、富士康與王品相關企業...等 事業玩很大,生活玩更大!讓我們一起聰明工作,享受人生。 JBS商學院官網 & 課程資訊: https://bit.ly/3NRUJbB 合作邀約:[email protected]

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S2E70- 老闆越能幹公司越難成長!他花8年才走出職人思維,走向真正的經營者

28 Oct 2026
49m
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瑜伽中心營運總監 Thomas 分享二代接班的轉型心路歷程,強調從理工科「除錯」思維轉向以人為本的領導模式。面對家族企業經營挑戰,透過導入商業漏斗與制度化管理,成功將專業技術轉化為可規模化的商業價值,並實現業績突破。經營核心在於將營運與技術品質分權,由母親專注教學品質,自身則負責行銷與系統優化,藉此建立堅強的團隊後盾。此外,透過長期溝通與潛移默化,成功帶領長輩共同學習現代化管理工具,不僅解決了家族成員間的經營矛盾,更為專業職人轉型企業經營者提供了具體的實踐路徑,證明透過策略調整與心態轉換,能有效提升企業產值並改善團隊協作。

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S2E69 - 想把興趣當飯吃?先別找「天職」,工作、創業請前先做這件事!

21 Oct 2026
27m
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S2E68 - 不靠話術就能成交客戶?會說故事的人做生意更吃香!

14 Oct 2026
26m
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S2E67 - 合夥小心變友情的墳墓!創業合夥前,這些事一定要先談清楚

07 Oct 2026
23m
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S2E66 - 老闆不在,公司還能繼續賺錢嗎?從企業併購談商業模式、制度化與企業價值

30 Sep 2026
22m
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S2E65 - 從藝術夢到創業賠千萬!Julia 如何走出人生低谷,找到創辦 JBS商學院 的使命?

23 Sep 2026
49m
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S2E64 - AI 可以幫你工作,卻不能幫你創業?一人公司最容易忽略的接案、成交與團隊經營難題

16 Sep 2026
27m
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S2E63 - AI 讓專業越來越容易被取代?真正拉開差距的,已經不是技術

09 Sep 2026
22m
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S2E62 - 你最不欣賞的員工,可能正是團隊最缺的人?從 4 種天賦談知人善任與人才配置 ft. 企業培訓講師 Lulu老師

02 Sep 2026
47m
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S2E61 - 嘴上說要交棒,權力卻一個都不放?家族企業最難傳承的,往往不是能力

26 Aug 2026
12m
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S2E60 - 店越開越多,為什麼老闆反而越累?從標準店、模組化到可複製的商業模式

19 Aug 2026
19m
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S2E59 - 家族企業別再逼你的小孩接班了!真正的接班人其實要從公司裡養出來?

12 Aug 2026
19m
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S2E58 - 面了 20 個還是找不到人?老闆招募沒效率,問題可能早在面試前就發生了

05 Aug 2026
23m
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S2E57 - AI 比員工更懂你?謝馨慧談 CI 溝通智能、主管帶人與危機公關

29 Jul 2026
48m
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S2E56 - 父母的遺憾,憑什麼要我買單?從韓劇《閃亮的西瓜》談親子投射與一二代接班的期待枷鎖

22 Jul 2026
24m
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S2E55 - 最好用的員工,為什麼不一定適合升主管?從價值觀、思考格局到處理人的能力

15 Jul 2026
23m
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S2E54 - 黃仁勳也曾向客戶低頭?老闆最難的不是證明自己沒錯,而是讓公司活下去

08 Jul 2026
24m
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S2E53 -職場霸凌法新上路,老闆該注意什麼?從有效回饋、權責分工到團隊邊界

01 Jul 2026
24m
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S2E52 - 從不會拿刀到接手家業!蝦蝦公主談傳產二代如何走向品牌化與產品開發

24 Jun 2026
40m
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S2E51 - 合作賺錢後為什麼反而翻臉?從朋友合作、分潤比例到退場機制,談商業合作的真正眉角

17 Jun 2026
26m
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