經理人Podcast

EP234【接軌國際】從「小偷市場」到獲利破千億日圓！唐吉訶德創辦人安田隆夫的 4 大 「逆向操作」

EP233【經理人讀書會】是什麼讓日本作曲家坂本龍一說出：我不喜歡聽音樂！3 本書，帶你認識完全不同的坂本龍一

EP232【職場來一課】一流超業必學的高效業績課！專訪先行智庫執行長蘇書平：菜鳥和資深業務，差別就在數據報表

EP231【接軌國際】全球十大最有價值奢侈品牌公布！解析 4 大趨勢：哪個品牌蟬聯第 6 年冠軍？

EP230【運動學管理】第 4 次比亞運終於摘金！柔道國手連珍羚：帶著遺憾的失敗，會點燃源源不絕的企圖心

EP229【職場行不行】「你什麼都好，但敏感度差一點！」專訪領導力教練賴婷婷：想讀懂老闆、同事的內心話？先練習不漠視自己的感受

EP228【管理，什麼事？】你曾被一句無心之語刺傷過嗎？在職場上化解暴力溝通的智慧，練習好好說話

EP227【看劇學管理】 創業家必看！解讀 13 項艾美獎提名《大熊餐廳》：商業變革對抗的是人的慣性

EP226【總編會客室】如何獲得跨國公司工作機會？專訪 Grab 首席設計師曾韻如：有專業實力，抓住機會，比英文更重要！

This podcast episode features Rice, the Chief Designer at Grab, a ride-hailing and delivery service in Southeast Asia. Rice shares his personal experiences and perspectives on various topics, including the importance of English proficiency in a diverse work environment, the challenges of language barriers when working ...

EP225【管理，什麼事？】問題想清楚、答案就不遠了！工作就是不斷解題的過程，養成超強問題解決力

EP224【運動學管理】專訪台灣首位世界花式撞球大師賽冠軍柯秉逸：一流和二流選手的差距在於心態，有的選手甚至能控制心跳

EP223【職場行不行】專訪《人選之人》演員賴佩霞：用「為什麼」開啟對話，怎麼會變成引發爭吵的導火線？

EP222【接軌國際】《不可能的任務8》因好萊塢罷工宣布停工！遇員工集體不滿，領導者的 4 種應對策略

EP221【經理人讀書會】企業推動轉型，從問員工「星期一進公司的動力」開始？專訪 BCG 董事總經理徐瑞廷

EP220【職場來一課】一言不合就被炎上的社群時代，如何靈活應對、聰明滅火？向世紀奧美公關總經理張裕昌學「危機控溫術」

EP219【接軌國際】華為推出 7 奈米晶片的高階手機，全部由中國供應鏈製造！美國對中國的科技封鎖沒用了？

EP218【經理人讀書會】台灣人敬業度僅有 11%！員工不敬業，誰要負責？專訪當責顧問公司總經理張文隆、專案經理徐紀恩

EP217【總編會客室】解決問題不只靠直覺和經驗！專訪《思維的製程》作者彭建文，學台積電的高效工作法

EP216【管理，什麼事？】你的適應力夠強嗎？從職場到生活，面對挑戰的關鍵能力

EP215【看劇學管理】專訪演員范逸臣：從《八尺門的辯護人》到《我最愛的笨男人》，很多時候，角色可以療癒飾演他的人