天下學習

【請問CEO Ep.62】面對兩億業績黑洞，她靠滑雪熱潮逆轉勝 ft.Club Med 劉育慧

【人才戰情室 S2.Ep.7】從跨域學習到全人關懷：Epson 怎麼把員工變成「立體型人才」？企業轉型的隱形推手一次說透！

【管理ON AIR Ep.17】百億營收背後的「快樂指數」領導學 ft.黃冠華

【快樂工作人Ep.222】年底想轉職？提高勝率要「擴大」舒適圈 ft. 大人學 Joe

【天下好讀Ep.324】你是愛孩子真正的樣子，還是期望的樣子？專家揭教養成功關鍵

【悅讀書事圈Ep.16】小毛病總是好不了？學會這樣吃，身體開始變輕鬆

【CEO的修煉場Ep.8】20歲出社會、30歲考7張證照！大學光學總裁林丕容：虧損5億後才懂，只有創辦人能改變商業模式

【管理ON AIR Ep.16】企業成長的天花板，由老闆身邊的「20個人」決定 ft.黃冠華

【快樂工作人Ep.221】2026工作趨勢全解：未來五年最重要技能揭曉 ft.劉鳳珍

【天下好讀Ep.323】家裡總是雜亂不堪？6個步驟、10件清單，幫你重拾家的溫暖

【悅讀書事圈Ep.15】身體痠痛又疲倦，竟然跟這些超級食物有關係？

【請問CEO Ep.61】AI不是土地公，拜託它不如駕馭它 ft.人工智慧科技基金會 溫怡玲

【人才戰情室 S2.Ep.6】差15歲也能當神隊友、互寫「情書」？中華汽車副總錢經武揭密：幼兒園畢業生回廠任職、退休員工變顧問，人生每一步都幫你想！

【管理ON AIR Ep.15】人才培育是農業不是工業！從管理變教練，讓團隊自己長大 ft.黃冠華

【快樂工作人Ep.220】大豐有線用一頓飯，留住86%的員工 ft. 李浩吉

【天下好讀Ep.322】孩子不愛團體活動，總是獨處發呆，父母需要擔心嗎？

【悅讀書事圈Ep.14】家人最難談錢？守護一生財富的三大工具：保險、遺囑、執行人

【CEO的修煉場Ep.7】微熱山丘如何化解月餅危機？寧可損失上億換消費者讚賞：了不起負責！創辦人許銘仁首度公開心路歷程

【管理ON AIR Ep.14】「因人設事」才高招？黃冠華管理A級人才實戰 ft.黃冠華

本集《管理 ON AIR》由主持人盧智芳與旭榮集團執行董事黃冠華（Sunny）探討企業如何授權、職務設計與組織設計。Sunny 分享了在一般職位上「因事設人」，但在高階戰略層級則「因人設事」的觀點，並以公司設置 AI 長為例，說明如何根據人才特質設計職務。他提到人力資源應具備戰略思維，成為企業主的最佳夥伴。針對人與事不匹配的問題，Sunny 分享了將不擅長人資主管轉任永續長的成功案例，強調主管應突破傳統儒家思維，真誠利他地提出建議。此外，Sunny 還介紹了「五級管理法」作為授權的簡核表，以及交付任務的五個步驟，以確保任務目標與執行方向一致，減少認知落差。

【快樂工作人Ep.219】早餐吃香蕉配豆漿竟然不及格！營養學專家教你吃對三餐，能量飽滿又抗老 ft. 洪泰雄