マレーシアが今後の拠点になる怜子。引っ越し準備をする中で、心境の変化があって…。

やりたいことと、現在の日本での仕事。今、東南アジアの成長がすごい？

ビジネスパーソンとして注目すべき！

東南アジアの勢いや、海外諸国のアップデート事情を語る。差を強く感じたのは…コロナ？

そして、今回はコロナ関連のメッセージにお答えします。

✉️「医療関係で働いており、職場の制限が強すぎる。2人は社員に行動制限かけてる？そして、日本の「今」についてどう思う？」

まずは、すべての医療従事者の方へ、本当にありがとうございます。

外出のために上司の許可がいる？Young Boss達は、部下にどんな指示をした？医療関係者の犠牲の上に私たちの生活がある。でも、医療従事者の方々の権利は…？

コロナの流行当初は「ワクチンを打つ/打たない」「自粛をする/しない」など、さまざまな考えをジャッジする目線が鋭かった。

日本人とコロナ、もしかして相性最悪？！国民性を鑑みて、「ルール」を制定する意味を考える。

検温、消毒は今や形骸化したパフォーマンス？海外のCOVID‑19関連ルールは？自分で考えることの大切さを、改めて思う。

Z世代モデル・長谷川ミラ、佐藤マクニッシュ怜子がお届けするおしゃべりPodcastプログラム。

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#32 「いつまでこの生活？」ルールがないと生きられない日本人と、コロナ

Tokyo Young Boss