EP606 二代接班的我想推動家族企業轉型，為何反倒變成家人的眼中釘？

本期《大人的 Small Talk》由 Joe 主持，解答聽眾 W 關於家族企業接班的困境。W 在家族鐵製品公司工作兩年，面臨管理僵化、數位轉型受阻、承諾落空及權限被剝奪等問題，對是否該堅持下去感到猶豫。Joe 以利害關係人分析的角度切入，點出家族企業的權力結構與歷史包袱，建議 W 若選擇留下，應先從低威脅性的領域累積戰功，放低姿態學習，並建立外部支持系統。同時，Joe 也提到離開不代表不愛這個家，有時是為了累積更強大的戰功後更好地回來。節目最後，Joe 推薦了大人學的課程「搞定利害關係人所需的職場政治力」，並鼓勵 W 做出對自己長期職涯最有利的選擇。