

ICH WIR ALLE. Selbst + Team + Organisations-Entwicklung
Entwicklung gestalten: Ganz persönlich, in Teams & Organisationen. Wie kann das gehen? Antworten auf diese Frage wollen wir mit unserem Podcast auf die Spur kommen. Dazu geben wir Personen Raum, die uns mit Ihren ganz persönlichen Perspektiven und Erlebnissen inspirieren können. Vielleicht gibt es so viele Möglichkeiten das Leben zu gestalten wie es Menschen gibt. Wir porträtieren bewusst unterschiedlichste Wege. Ein Podcast für alle, die an eine Zukunft glauben, die wir gemeinsam gestalten können. Mehr zu der Frage "Wie entsteht und was ermöglicht Entwicklung?" 🚀 https://emergetik.de/ ✨ Community zum Podcast: https://haltung-erweitern.de 🎧 Podcast: https://ich-wir-alle.com
Episodes


Hanno Burmester: Raus aus der Polarisierung. Perspektiven zu Dialog und tiefer Begegnung

Holger Hafner: Business + Kultur = gute Arbeit

Martina und Martin Talamona: Mehr Leicht Sinn

Romy Möller: Ein Bild neuer Bildung bilden

Lisa Ritter & Susanne Zaninelli: Das Modell der Haltungen in der Praxis

Johannes Willms: Immunity to Change™

Hauke Beeck: Holokratische Führung

Heiko Veit: Reflexiver Dialog und Integrale Organisationsentwicklung

Marco Jakob: Colearning - Bildung inmitten der Gesellschaft

Johannes Schulte Beckhausen: Sales & Service Excellence im Spiegel der Haltungen

Britta Korpas & Karin Schnappauf: Arbeitgebermarke – Lust machen zu bleiben!

Alexandra Ueberschär: Kuscheltherapie

Prof. Dr. Björn Peters: Ich-Entwicklung in Forschung und Lehre

Sebastian Schick: Die Lehre des Seins

Eric Hofmann: Der integrale Blick auf die 4 Quadranten
Diese Podcast-Folge erforscht die integrale Selbst-, Team- und Organisationsentwicklung, insbesondere im Kontext steigender Komplexität und kultureller Vielfalt in Unternehmen. Ausgehend von der Beobachtung eines "babylonischen Sprachgewirrs" in Organisationen, wird das Quadrantenmodell von Ken Wilber als Meta-Landka...

Michael Fuchs: Global Community Game - integrales Simulationsspiel

Eva Ullmann & Jutta Schultejans: Organisationen entwickeln - mit Humor!
Prof. Dr. Michael Bordt SJ: Philosophie und Leadership (2/2)
Prof. Dr. Michael Bordt SJ: Philosophie und Leadership (1/2)
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