【CEO的修煉場Ep.18】最難的不是蓋風場而是漁民的心！離岸風電龍頭沃旭董事長汪欣潔：衝突反而是合作起點

離岸風電產業的發展與領導者的職涯修煉是本集核心。沃旭能源臺灣董事長汪欣潔分享從記者跨足至能源產業的轉折，強調好奇心與跳脫舒適圈的重要性。面對離岸風電開發過程中的複雜利害關係，汪欣潔透過換位思考與實質的在地協作，成功將漁民轉型為鯨豚觀察員，建立互信基礎。在經歷組織變動與個人挑戰的 2022 年，她透過推動接班人計畫與自我心理調適，展現領導韌性。此外，沃旭以人為本的企業文化，如提供五個月全薪育嬰假，不僅是國際標準的落實，更體現了對員工的深層關懷。汪欣潔認為，專業的溝通與衝突後的坦誠，是推動產業與社會共榮的關鍵。