Các công ty công nghệ đang cạnh tranh để thuê các nhà khoa học AI có kỹ năng

Các công ty công nghệ trị giá hàng trăm tỷ đô la đang cạnh tranh để thuê các nhà khoa học AI có kỹ năng để đạt được quyền lực tối cao của Mô hình ngôn ngữ lớn

Sharon Goldman. Fortune. Ngày 15 Tháng Ba, 2025. Lê Quang Văn dịch và thực hiện phần kỹ thuật số. – Phần 2 của 3’

Một ví dụ điển hình gần đây về điều này là Nicholas Carlini, một nhà nghiên cứu của Google DeepMind, người đã thông báo vào tuần trước rằng ông sẽ gia nhập Anthropic - nhưng chỉ với một cam kết kéo dài một năm. Ông đã gia nhập Google Brain sau khi lấy bằng tiến sĩ vào năm 2018, điều mà ông nói trong một bài đăng trên blog cập nhật nghề nghiệp vào tuần trước là "công việc mơ ước" của mình. Nhưng ông nói rằng quá trình để các bài báo được chấp thuận để xuất bản trên các tạp chí trong vài năm qua "đã trở nên khó khăn hơn đáng kể so với khi tôi lần đầu tiên tham gia." Cách duy nhất ông có thể xuất bản các bài báo mà ông có, ông nói thêm, là "vì tôi sẵn sàng cố gắng vượt qua, bất kể các quy tắc nói gì."

Tuyển dụng - và giữ chân nhân tài AI - là chìa khóa

Giám đốc điều hành Runway Valenzuela cho biết ông dành phần lớn thời gian của mình để tuyển dụng. "Tôi vẫn phỏng vấn tất cả mọi người, tôi vẫn tiếp cận với những người tốt nhất mà tôi muốn làm việc cùng," anh nói, đồng thời nói thêm rằng đôi khi phải mất vài năm để thuê tài năng muốn có nhất. "Tôi vừa có một cuộc phỏng vấn vào buổi sáng với một người mà chúng tôi đã nghiên cứu trong một năm rưỡi, từ một phòng thí nghiệm nghiên cứu lớn. Chúng tôi đang cố gắng chốt thỏa thuận đó. Tôi hy vọng."

Các công ty đầu tư mạo hiểm tham gia rất nhiều vào việc tuyển dụng, với các nhóm tài năng kết nối và phỏng vấn. Biederman cho biết ông làm việc chăm chỉ để xây dựng một nguồn nhân tài liên tục. "Là một nhà đầu tư mạo hiểm, công việc của bạn về cơ bản là trở thành một tuyển trạch viên tài năng."

Gantry, người chuyên thuê các nhà khoa học và kỹ sư có chuyên môn về học máy, thị giác máy tính, robot và các lĩnh vực AI khác, cho biết việc trinh sát của ông đã đưa ông đi khắp thế giới, gồm cả các hội nghị nghiên cứu học thuật hàng đầu. "Có một loại lịch tiêu chuẩn. Điều quan trọng là phải đến những nơi đó để cập nhật tình trạng nghệ thuật, tham gia vào cộng đồng, để xem có gì mới - đó là những nơi bạn gặp gỡ mọi người."

Một số công ty khởi nghiệp AI đang giải quyết cuộc chiến nhân tài bằng cách đến nơi các tài năng ưu tú sinh sống - và cung cấp cho họ cơ hội duy nhất để làm việc chặt chẽ với đồng bào của họ. Ví dụ, Safe Superintelligence của Ilya Sutskever được cho là chỉ có 20 nhân viên (không ai trong số họ chia sẻ tình trạng việc làm của họ trên mạng xã hội) bao gồm nửa tá nhà nghiên cứu trong một văn phòng mới mở ở Tel Aviv. Theo báo cáo, cuộc khám xét nhân viên Israel đã được tiến hành truyền miệng giữa bạn bè và các đồng nghiệp cũ trong quân đội. Một số tân binh đến từ tiền đồn Tel Aviv của Google Research hoặc các trường đại học hàng đầu của Israel - và được tuyển dụng vì chuyên môn toán học và vật lý của họ.

Moshe Shalev, đồng sáng lập và giám đốc sản phẩm tại công ty khởi nghiệp mô hình AI Decart có trụ sở tại Tel Aviv, đã được định giá 500 triệu đô la và tập trung vào việc tăng tốc đào tạo AI, cho biết có một cuộc chiến khốc liệt để giành được tài năng địa phương tốt nhất - với tất cả các công ty đều làm việc để tuyển dụng từ cùng một nhóm các nhà nghiên cứu AI. Ông giải thích, đất nước đang làm việc để cung cấp năng lượng cho đường ống bằng cách thu hút không chỉ từ các trường đại học và công ty công nghệ mà còn từ các chuyên gia toán học và khoa học máy tính đã phục vụ trong Đơn vị 8200, đơn vị an ninh mạng của Lực lượng Phòng vệ Israel. "Chúng tôi tham gia trò chơi này hơi muộn, nhưng vẫn chưa quá muộn", ông nói, đồng thời cho biết rằng Decart đã tuyển dụng hơn 18 nhà nghiên cứu AI ở Israel, gồm cả các cựu nhân viên của Google và Apple.

Không có dấu hiệu cho thấy cuộc chiến nhân tài AI sẽ giảm

Hiện tại, không có dấu hiệu nào cho thấy cuộc

Episode 4409 - Mar 16 - Phần 2 của 3 - Các công ty công nghệ cạnh tranh - Vina Technology at AI time

Vina Technology at AI time - Công nghệ Việt Nam thời AI

Episode 4409 - Mar 16 - Phần 2 của 3 - Các công ty công nghệ cạnh tranh - Vina Technology at AI time