S2#73-5【上集】蓋洛普、麥肯錫揭穿職場失速：8 成員工「集體心累」、高階團隊普遍不及格？主管別活成員工最想逃離的樣子！Ft. 錢慧如｜職場煥新大作戰

本期節目聚焦於職場人才議題，探討了員工投入度下滑、主管疲乏等現象。錢慧如作為嘉賓，分享了她對不同世代職場價值觀差異的觀察，例如 Y 世代主管面臨的「不貓不狗」困境，以及 Z 世代對工作意義的追求。節目中引用蓋洛普和麥肯錫的調查數據，揭示了全球員工投入度僅有 21%，以及高階主管團隊績效不佳的問題。對話的力量被強調為解決世代隔閡、提升團隊協作的關鍵，透過傾聽、接納情緒，打破組織中隱性的「社會契約」，建立更深層次的人際連結，共同創造世代共融的職場環境。