日々の小さな工夫を、未来の大きな成長へ— 機能拡張ラジオは、「目の前にある課題を解決することからはじめよう！」をコンセプトに、個人レベルから組織レベルまで、機能拡張するためのアイデアやヒントをお届けします。

【概要】
第56回では、前回に続き「幸せの構造」をテーマに、視点を個人から企業・組織へと広げます。リモートワーク、副業、AIの普及などにより、働き方が変わり制約が減っていく今、企業は従業員の幸福をどう支えるべきか。そのヒントは、画一的な制度設計ではなく、個人の“内なる意欲”に光を当てることにあります。本編では、個人がストレスを引き受けて成長するための土壌を、企業と従業員がどうともに築けるかを深掘りします。キャリア論を専門とする教育心理学者クランボルツの計画的偶発性理論や『Calling』、キャリア自立といった視点を取り上げながら、従業員の自己選択を支える仕組みづくりの重要性に迫ります。他責から自責へと思考を切り替える力を育むには、どのような関わりが必要なのか。幸福が“与えられるもの”から“自分で設計するもの”へと変わりゆく時代の、これからの企業と働き手の関係性を考える後編です。

【見どころ】
・00:25 働き方の制約が減る時代に、企業は従業員の幸せをどう支えるか
・07:23 辛いから辞める、を繰り返す前に ― 働く意味を見失わないために見直す視点
・13:52 “キャリア自立”を支援する仕組みづくりは、企業の重要な責任である
・18:58 他責から自責へ ― ストレスを“引き受ける力”はどう育まれるか

【メインパーソナリティー】
・⁠⁠坂田幸樹⁠⁠：IGPIグループ共同経営者、IGPI シンガポール取締役CEO。『⁠⁠機能拡張テクノロジーで人と組織の可能性を追求する⁠⁠』（2024年、クロスメディアパブリッシング社）著者。現在はシンガポールを拠点に、日本企業や現地企業、政府機関向けのプロジェクトに従事。
・⁠⁠垂水隆幸⁠⁠：コーチング.com株式会社代表取締役。ベンチャー企業向けの組織コンサルティングを手掛ける傍ら、プロコーチとして経営者・起業家を中心にエグゼクティブコーチングを提供。

【著書紹介】
坂田幸樹
・『戦略のデザインゼロから「勝ち筋」を導き出す10の問い』坂田幸樹著（2025年11月発売予定、ダイヤモンド社）
・『失敗事例から学ぶ！マネージャーの思考術管理職の“落とし穴”に陥らないための具体と抽象の往復トレーニング』坂田幸樹著（2025年1月、翔泳社）
・『機能拡張』坂田幸樹著（2024年3月、クロスメディア・パブリッシング）
・『デジタル・フロンティア米中に日本企業が勝つための「東南アジア発・新しいDX戦略」』坂田幸樹著（2023年8月、PHP研究所）
・『超速で成果を出すアジャイル仕事術 ― プロフェッショナル2.0という働き方』坂田幸樹著（2022年6月、ダイヤモンド社）
・『構想力が劇的に高まるアーキテクト思考 ― 具体と抽象を行き来する問題発見・解決の新技法』細谷功、坂田幸樹著（2021年9月、ダイヤモンド社）

垂水隆幸
・『Calling』垂水隆幸著（2025年6月、かんき出版）

◆Spotify：⁠https://open.spotify.com/show/7EZeMvuOxTin8nhLcl398C⁠
◆Apple Podcast：⁠https://podcasts.apple.com/us/podcast/機能拡張ラジオ/id1772612956⁠

Vol.56【幸せの構造に迫る：組織編】働き方の枠組みが揺らぐ時代に、自己選択を後押しする企業の役割

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