Co motywuje ludzi do zmiany pracy? Wiele osób przyznaje, że często jest to świadomość, że w obecnym miejscu nie nauczą się już niczego nowego. Uczenie się pracy z nowinkami technicznymi, nabywanie kolejnych umiejętności, poszerzanie horyzontów wpisane jest w przebieg kariery zawodowej. W najnowszym odcinku podcastu Technologicznie Bartek Pucek i Jarosław Kuźniar rozmawiają o tym, czym jest up-skilling i re-skilling, na jakie umiejętności stawiać, zmieniając zawód i o tym, czym się kierować, decydując się na rewolucję w karierze. Czy pragmatyzm jest tu dobrym doradcą? A może warto posłuchać intuicji?

Gościem odcinka jest Cezary Jaroni z Google, który odpowiada za prowadzenie inicjatywy edukacyjnej Grow with Google w Polsce. Autorom Technologicznie opowiada m.in. o tym, jak w ramach programu Umiejętności Jutra, współtworzonego przez Google i Szkołę Główną Handlową w Warszawie, ponad 6 tysięcy osób zdobyło certyfikat zawodowy w marketingu internetowym, a ponad 1/3 z nich znalazła nową pracę.

Partnerem odcinka jest Google, organizator bezpłatnego programu certyfikacyjnego: Umiejętności Jutra, pomagającego osobom szukającym pracy w zdobyciu kompetencji do startu kariery w marketingu internetowym. Zapisy do drugiej edycji: www.umiejetnoscijutra.pl

Podoba Ci się ten podcast? Oceń go zostawiając gwiazdki. Nie zapomnij też podzielić się swoim komentarzem i udostępnić odcinek znajomym.

Posłuchaj więcej podcastów na Voice House ► https://bit.ly/VHTechnologicznie

Obserwuj nas w social media:

YouTube ► https://www.youtube.com/@technologiczniepodcast

TikTok ► https://www.tiktok.com/@technologicznie_podcast

LinkedIn ► https://www.linkedin.com/company/voicehouse/

Twitter ► https://twitter.com/voice_house

Uwielbiasz podcasty? Słuchać, tworzyć, produkować, wszystko naraz? Zapisz się na newsletter Voice House o świecie podcastingu ► https://bit.ly/newsletterVoiceHouse

Masz pomysł na rozmowę? Napisz ► office@voicehouse.co⁠

Nowe umiejętności - klucz do rewolucji w karierze

Technologicznie