导语

在很多人心目中，马克思的形象都是一位“斗士”。他用理论的“手术刀”，精密地对资本主义制度进行了“解剖”，找出了其中的缺点和弱点。但当一身“班味儿”的打工人跟着他酣畅淋漓地进行批判之后，往往会陷入新的焦虑：“马克思说得对……但我该做些什么呢？”马克思当然不是一个只重视批判的思想家，他也有着建构性的创见。本期嘉宾——来自清华大学哲学系的潘沈阳同学就专注于研究马克思思想中批判性和建构性的“过渡部分”，本期为大家分享马克思的“协作理论”。

本期嘉宾

潘沈阳，毕业于清华大学哲学系，现就职于中国社会科学院哲学研究所，主要研究方向为马克思主义哲学。

本期主播

刘宣伯，2020级清华大学新闻与传播学院博士研究生（成功毕业了！），主要研究兴趣为影像传播、平台研究、青年亚文化。

小标题

01:55 马克思的“协作理论”到底在说啥？

04:19 “协作”就是一群打工人在一起打工呗？

09:24 “分工”是对人形成压迫的最现实、最直接的形式

12:52 工厂主使唤不动拥有土地的工人，就如老板奈何不了富二代员工

20:18 高管就是新时代的奴隶主？

24:46 马克思辣评“宗派式”的合作社：合作社靠化缘活着，跟帮派有什么区别？

28:01 并不空想的“空想社会主义”

32:01 马克思和俄国社会主义者谈了什么条件？

36:15 “协作”思想，落地中国

41:05 我们什么时候才能抱着笔记本从公司“出走”

49:06 如何亲身体验“生产关系”

52:53 马克思对AI的睿见

58:00 “爱智慧”诓骗了多少人入了哲学坑

01:12:00 现实的“引力”永远拖拽着思考

本期责编

刘宣伯张琳

关于“人文清华”播客

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常驻主播张琳，清华大学新闻与传播学院博士生

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