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28 Jan 2024
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#310 MUJI是如何挑選出具潛力的夥伴培訓他成為店長?本集邀請台灣無印良品人資總務部部長林欣韻,從人資主管角度,談品牌如何在人力市場行銷一個工作。為什麼她說,要培訓出一位好店長,不但要找願意接受挑戰的夥伴,人資主管更要創造持續學習的組織氛圍?
大店長晨會
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大店長晨會 - #310 MUJI是如何挑選出具潛力的夥伴培訓他成為店長?本集邀請台灣無印良品人資總務部部長林欣韻,從人資主管角度,談品牌如何在人力市場行銷一個工作。為什麼她說,要培訓出一位好店長,不但要找願意接受挑戰的夥伴,人資主管更要創造持續學習的組織氛圍?
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