078. 人机工学与工人运动

本期节目探讨了人机工学椅和隔间办公的起源及其对现代职场的影响。节目以人机工学椅的高昂价格和罗永浩为员工购买 Herman Miller embody 椅子的新闻为引子，引出人机工学椅并非一开始就为职场人士设计，而是最初为养老院的失能老年人设计的。 更重要的是，节目揭示了 Herman Miller 公司同时也是隔间办公这种工作形式的发明者。 最初，行动办公室（Action Office）系列旨在通过可调节的隔板和站立式办公桌等设计，鼓励职场人士在工作中活动起来，促进交流。然而，由于模仿者和使用者对设计理念的误解，行动办公室最终演变成了如今普遍存在的封闭式隔间。 面对隔间办公带来的负面影响，例如空间狭小、空气流通差、视野受限等，节目进一步探讨了职场人士的阶级认知和自我认同。 许多职场人士虽然自嘲为 “打工人”，但内心深处仍抱有精英意识，这导致他们不愿参与工人运动，从而维持了现状。 节目以 Herman Miller 公司为老年人设计但最终未投产的椅子为例，说明了商业利益对产品设计和市场化的影响。 这款椅子后来被改造后成为人机工学椅 Aeron 系列，并取得了巨大的商业成功，但同时也加剧了职场人士久坐的问题，与最初的设计理念背道而驰。 最终，节目总结道，隔间和人机工学椅的问题并非工具本身，而是背后商业关系和职场人士阶级认知的体现。 长期的久坐对健康有害，而职场人士对自身阶级定位的模糊，也导致他们缺乏对现状的反抗。 节目以 “哪里有压迫，哪里就有反抗” 的反问结尾，引发了对现代职场困境的深思。