如果要总结当代年轻人的职场现状，那么大概可以总结为——

简历改5天，倒在网申前；网测面试十几轮，我以为我应聘CEO呢！

找到工作后：上班打卡刮刮乐，前途一片五颜六色；别再测我的MBTI和星座，我只想拥有一个R（Rest）人格......

关于上班的梗层出不穷，你多少能在社交媒体里找到那个能产生共鸣的句子；但落到现实中，选择怎样的职业路径、找到自己热衷的事、规划自己的职业生涯，或者更具体的——怎么做一个合格的职场打工人，甚至是作为老板，如何学会与年轻员工相处？终究还是作为不同个体需要面临的课题。

当然，这些课题并非没有经验与道理可参考。本期节目，我们邀请资深人力资源专家、刺猬实习创始人李亚平，从她长期的行业及个体观察视角，聊聊当下的职场与就业趋势，以及在「00后整顿职场」的今天，年轻人真实的想法是什么？

本节目由中欧EMBA出品，JustPod制作发行，中欧国际工商学院版权所有。

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-本期主播-

李亚平（中欧EMBA 2005）刺猬实习创始人兼CEO

-时间轴-

07:28 不变的金三银四，愈发提前的招聘节奏

13:46 校招季，为什么不建议海投？

15:25 「知道自己想做什么」是个很难的人生课题

19:46 你不是在被社会毒打，是在跟它对打

23:37 特立独行的Z世代：需要稳定、也爱自由，关心粮食和蔬菜

27:20年轻人想去氛围好的公司，钱到位了也不好商量

33:14 应届生的求职选择往往会滞后行业趋势2-3年

38:05 00后在整顿职场？数据或许能反映真实答案

40:45 公司老板：00后的精神状态比我们好多了

44:02 年轻人不吃画饼这一套，也不必互相折磨

46:54 宇宙的尽头是考编吗？

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-延伸阅读-

应对职场PUA：「祛魅」魅力型领导

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38. 是00后整顿了职场，还是职场整顿了00后？

合以见得